كيف تستخدم الشجاعة لتحسين حياتك؟
بمجرد أن تثبت شجاعتك ، تبدأ في تحسين حياتك. سيساعدك بناء الشجاعة على المخاطرة بمستقبل أكثر إشراقًا لن تخوضه عادةً. عندما تثبت شجاعتك ، فإنك تضع الخوف خلفك. الشجاعة هي عملية الاعتراف بأن لديك مخاوف ، ومع ذلك فأنت على استعداد لتحديد طريقة للتغلب على تلك المخاوف وعدم السماح لهذه المخاوف بتولي زمام الأمور عليك. لا بأس أن تختبر مخاوفك في الأوقات المناسبة.
عندما تكتسب الشجاعه ، ستتعلم توجيهك بنفسك في الحياة. ستتعلم قبول العقوبة والمكافآت بلطف. كثيرًا ما يشعر الفرد الشجاع بالحافز لقبول اللوم والمسؤولية أثناء انتقاد أفعاله والاستفادة مما تعلموه للمضي قدمًا. سيقفز الأفراد الشجعان إلى المقدمة ، بدلاً من التراجع عندما تأتي الفرص في طريقهم. من ناحية أخرى ، سيتراجع الفرد الشجاع إلى الوراء ويلقي نظرة على أخطائه برشاقة.
الفرد الذي يرغب في تحسين حياته سوف يرتاح. هذا الفرد سوف يرتاح حتى عندما تفشل الخطط.
 |
| طريق الشجاعة لحياة أفضل |
لتحقيق النجاح وتحسين حياتك
، ستحتاج إلى معرفة كيفية الوثوق بك. عندما تثق بك ، تكون قادرًا على الوثوق بالآخرين أيضًا. للأسف ، نحن نعيش في عالم يصعب فيه العثور على الثقة ، ولكن عندما تثق بك ، لا يمكنك إلقاء اللوم على الآخرين عندما تسوء الأمور.
يشمل تحسين حياتك استخدام عقلك الإبداعي والنقدي. عندما تتمكن من إنتاج أفكار جديدة ، فأنت على طريق النجاح. لديك العديد من الخيارات في هذا العالم. يتطلب الأمر جمع الموارد للعثور على هذه الخيارات.
الشجاعة لحياة أفضل من حين لآخر في الحياة ، نشعر بعدم الارتياح. في الواقع ، هذا شائع.
هل أنت على استعداد لقبول انزعاجك؟
ربما تشعر بالضياع في مقابلة. هل أنت على استعداد لقبول هذا الانزعاج واكتشاف طريقة لإلقاء خطاب رائع لإقناع القائم بإجراء المقابلة؟ بدلاً من ذلك ، هل أنت على استعداد للسماح للطاقات السلبية بتكلفة الوظيفة.
القبول هو مفتاح السعادة. عندما تكون قادرًا على تعلم قبول الخير مع السيئ ،
ستكون قادرًا على تعلم كيف تعيش حياة أكثر سعادة وأفضل.
شخص يحتاج إلى تحسين في كل جانب من جوانب الحياة. سيكون الناس في عملية مستمرة لإجراء تغييرات كبيرة الشجاعة لحياة أفضل لتحسين هياكل حياتنا في محاولة للبقاء على قيد الحياة في بيئة متغيرة وتنافسية.
يرغب معظم الناس في معرفة كيفية أدائهم ، سواء كانوا يتحسنون في أدائهم أم لا. يريدون معرفة ما إذا كانوا يرتكبون أي أخطاء وكيف يجب عليهم تصحيحها. يجب أن يتلقى أعضاء المنظمات تقييمًا دوريًا للأداء حتى يعرفوا ما إذا كانت جهودهم مرضية لمن هم أعلى منهم.
يمكنك أن تكون قادرًا على تطوير نظام فعال يقيس مستوى أدائك في مؤسستك.
يتكون الأداء من الفعالية والكفاءة مع كون الكفاءة هي القدرة على اختيار الأهداف المناسبة وتحقيقها.
الشجاعة لحياة أفضل إذا كنت لا تستطيع القبول ، حسنًا ، أعد قراءة هذه المقالة مرة أخرى.
type='text/javascript'>
إرسال تعليق
اترك تعليقا اذا اردت المزيد